16:58 Стратегический парадокс. Майкл Рейнор
| |
Рецензий за неделю этого архива - 1950 раз Расширение файла архив: архив Размер арх.: 2,666 Mb Стр. отредактирована на странице: 22.09.11 Калугин Илья Стр. в архиве - 251 стр. На тренинге продаж даются технологии привлечения новых клиентов, пошаговые алгоритмы и наоборот нестандартные подходы к завоеванию клиентов для компании. Роберт Кийосаки называет таких людей "высокооплачиваемыми рабами". В транснациональных компаниях применение единых стандартов позволяет унифицировать производственные процессы и системы управления человеческими ресурсами. Поведенческие как правило закрепляют... На тренинге продаж даются технологии привлечения новых клиентов, пошаговые алгоритмы и наоборот нестандартные подходы к завоеванию клиентов для компании. Роберт Кийосаки называет таких людей "высокооплачиваемыми рабами". В транснациональных компаниях применение единых стандартов позволяет унифицировать производственные процессы и системы управления человеческими ресурсами. Поведенческие как правило закрепляют применение новых знаний, а личностные - развивают опыт мышления и ценностную сферу (приводят к знаниям). К психологу, тем более проводящему тренинги, это относится прежде всего. Уникальный курс для корпоративных тренеров и методистов - дизайнеров результативных обучающих программ. В связи с тем что сайт новый, могут быть добавлены новые разделы, контент постоянно обновляется, по этому, если Вы не нашли нужную информацию, то не спешите покидать Masterbody навсегда! Семь навыков эффективных менеджеров. Самоорганизация, лидерство, раскрытие потенциала. Стивен Кови. Водящий поворачивается спиной ко всем остальным учащимся, которые располагаются в произвольном порядке и на произвольном расстоянии друг относительно друга. Мы с огромной радость работали в команде с ассистентами, с которыми мы первыми прошли обучение коучингу в Новосибирске, благодарим Эдуарда Вараксина, Юлию Булгакову, Дениса Рудых, Анастасию Вараксину, Светлану Дятлову, а так же выпускников других потоков Татьяну Листратову, Татьяну Кадинскую и Марину Баринову! Методы обследования: изучение литературы, тестирование. Если это удастся, то здесь же, на тренинге, можно и пожить в достигнутом состоянии. Удержание своих целей в процессе переговоров. Для проверки - каждый актер должен видеть зрительный зал. Существует несколько простых принципов, соблюдение которых поможет руководителю стать более коммуникабельным. Эта книга поможет вам взглянуть на себя со стороны, найти свои слабые и сильные. Качества : ясность, конструктивность, видение, спокойствие, интуиция, она интеллектуальная, самостоятельная, целеустремленная, упорная, свободная, открытая новым идеям и знаниям, стратег. Материалы, размещенные на сайте, являются собственностью их авторов и защищены законом об авторском праве. В реальности — все не так, все сложнее и интереснее. | |
|